增值税发票实务问题汇编和开票红冲流程

第一步:打开开票软件,进入“发票管理”模块,点击“发票填开”--“增值税普通发票填开”,选择发票卷后确认发票代码号码,这样就调出一张新的普通发票界面。

第二步:点击“红字”,录入原来的蓝字发票的代码和号码两次。再点击“下一步”。(注意不能输入错误的代码号码,否则下一步按钮可能是灰色无法点击)

第四步:再次核对票面信息和备注栏的原蓝字发票代码号码,确认无误后点击“打印”按钮,打印到新的这种普通发票上,普通发票的红字发票就开具成功了。

温馨小贴士!

1.红字发票不可以带清卡,不可以添加折扣。

2.一张普通发票可以分多次红冲,但全部负数发票的总金额、总税额都必须小于等于原蓝字发票。

专用发票红冲流程-销售方

专用发票冲红涉及到开具信息表,上传信息表和开具红字发票三个大的步骤。其中开具信息表还要分销售方申请和购买方申请两种情况。

日常我们会经常遇到这么一种情况,就是我们销售方开出去的发票对方没有认证抵扣,跨月了给我们退回来了怎么办?

红字发票信息表填开

1、进入开票系统-发票管理-红字发票信息表(开票软件左上角)-红字增值税专用发票信息表填开

3、确认信息无误点确定

4、点击打印—选择不打印

5、若需要开第二张红字发票信息表—点击确认,若没有下一张需要开—点击取消

信息表上传

1、点发票管理—红字发票信息表—红字增值税专用发票信息表查询导出

2、选中要上传的信息—点击上传

3、显示审核通过—完成

开具红字发票

1、发票填开—增值税专用发票填开—点击“红字”—选择导入网络下载红字发票信息表

2、选中已审核通过的信息表之后,点击选择

3、检查票面信息无误—打印

到这里,销售方自己申请红字信息表,上传信息表审核获取信息表编号和开具红字发票的整个流程就完成了。

这需要区分具体情形:

(一)如果购买方专用发票已经申报抵扣,或者未用于申报抵扣、但发票联或抵扣联无法退回,则须将红字发票寄回,一并作为记账凭证。

(二)如果专用发票尚未交付购买方,以及购买方未用于申报抵扣并将发票联及抵扣联退回,则不应将红字发票寄给购买方。

回复:

用于简易计税方法计税项目不得抵扣。适用一般计税方法的纳税人,兼营简易计税方法计税项目、免征增值税项目而无法划分不得抵扣的进项税额,按照下列公式计算不得抵扣的进项税额:不得抵扣的进项税额=当期无法划分的全部进项税额×(当期简易计税方法计税项目销售额+免征增值税项目销售额)÷当期全部销售额主管税务机关可以按照上述公式依据年度数据对不得抵扣的进项税额进行清算。

THE END
1.综合新闻中心劳动合同法修改:劳务派遣用工不能成为用工主渠道 (2012年12月24日 19:43) 中国东北林区再现虎踪 袭杀牧羊犬 (2012年12月24日 19:43) 统计局:前三季度农民人均收入6778元 增速超市民 (2012年12月24日 19:43) 相关报告建议将中小企业促进法的修改列入2013年立法计划 (2012年12月24日 19:42) 日媒https://news.sina.com.cn/2012-12-24/index.shtml
2.研发费加计扣除政策一文全解(20240307更新)接受劳务派遣的企业按照协议(合同)约定支付给劳务派遣企业,且由劳务派遣企业实际支付给外聘研发人员的工资薪金等费用,属于外聘研发人员的劳务费用。 2. 工资薪金包括按规定可以在税前扣除的对研发人员股权激励的支出。 3. 直接从事研发活动的人员、外聘研发人员同时从事非研发活动的,企业应对其人员活动情况做必要记录,并https://www.jianshu.com/p/c68ced8ce972
3.安徽省支持实体经济发展政策清单(2022年2月版,433条)120. 继续在农业、制造业、生产服务、生活消费、电信、能源等领域大幅简化准入审批,在全省范围内对“旅馆业特种行业许可证核发”等86项(含中央层面设定83项,地方层面设定3项)涉企经营许可事项实行告知承诺;在中国(安徽)自由贸易试验区试点对“劳务派遣经营许可证”等25项涉企经营许可事项实行告知承诺。实行告知承诺后,https://www.ahyeji.gov.cn/zwzx/rdzt/ztzl/ssyfsqgczt/zcjd/xz/24372705.html
4.公司全体员工平安商业险.pdf劳务合同、工资发 放流水或打卡记录等雇佣证明资料,其他与被保险人不存在雇佣关系的劳务派遣员工等非雇员人员,保险人 不承担赔偿责任,但退还保险费 3、本保单仅承保16-65周岁的被保险人员工(以保险起保日期计算结果为准);对于不符合前述要求的人 员,我司不承担赔偿责任 4、兹经合同双方同意,被保险人必须在知道https://max.book118.com/html/2022/0802/7150121145004150.shtm
5.劳动关系无,骑手险“鸡肋”。这也揭开了外卖平台用工模式的本质,表面上用工关系灵活自主,主流形态是劳务外包、劳务派遣,将骑手的劳动关系转移出去,却行“劳动关系”管理之实,所有骑手以统一的管理、着装为外界所认知。 时薪CEO杨光形容,舆论不能接受的原因在于,“(这就好比)离了婚还要住在一起,出了问题又说我们早就离婚了,不负责任”。 https://36kr.com/p/1050925217890055
6.12366热点问题解答(全文)所得、连续性劳务报酬所得的个人,以及取得个体工商户的生产经营所得、对企事业单位的承包承租经营所得的个体工商户业主、个人独资企业投资者、合伙企业个人合伙人和承包承租经营者,对其购买符合规定的商业健康保险产品支出,允许在当年(月)计算个人所得税应纳税所得额时予以税前扣除,扣除限额为2400元/年(200元/月)。https://www.99xueshu.com/w/qrzvi1sjinpy.html
7.我今年34岁在国企是个劳务派遣一月扣完五险一金到手5000工资不太在北京一个国企了是劳务派遣上班到是挺顺心也没有什么事,放假请假都和方便,五险一金,一金是按照12https://zq.zhaopin.com/question/7132247
8.我是劳务派遣的小时工,他说过给我买了意外险,然后买了保险是不是你好!我是劳务派遣的小时工,他说过给我买了意外险,到发工资他要扣这个意外险的钱,这个意外险应该是劳务派遣出钱呀,还是我们自己出钱,然后买了保险是不是每个人都有一份保险单的?https://m.findlaw.cn/ask/question_61931012.html