养老保险个人账户余额只有6万元，养老金却达到了7800元，这应该不是企业退休人员，因为按照工龄38年来算，这样的缴费水平属于最低档次的，拿到的养老金一般也就是在3000元以内，不可能达到7800元的。因此，大概率属于事业单位退休人员。
大家知道，2014年事业单位实施养老保险制改，养老金开始并轨。事业单位人员需要像企业职工一样缴纳养老保险。不过对于2014年以前的连续性工龄，仍然可以作为视同缴费年限，可以计发一份过渡性养老金待遇。也就是说，对于2023年1月份退休的事业单位人员，实际缴费只有不到9年。
这种情况下，养老保险个人账户还有6万元，相当于每年7000元左右，缴费水平还是比较高的，养老保险缴费指数可以达到1.4左右。我们来计算一下这位退休人员的养老金有多少。
对于2023年退休的事业单位人员，属于10年过渡期内的退休中人，养老金需要按照新老方案来同时计算，并且保低限高，对于新方案按照老方案的部分，再按照90%比例返还。
我们假设他的基本工资为3500元，工龄38年，那么计发比例就是90%，基本退休费为3500*90%=3150元。再假设当地津贴补贴为2500元，退休费就是3150+2500=5650元，再加上定期的增发，整体的退休费为6000元。
再来看看按照新方案来计算，养老金又有多少。假设当地养老金计发基数为7500元，视同缴费年限为29.5年，那么根据养老金等于基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金的计算公式。
基础养老金等于7500×（1+1.4）÷2×38×1%=3420元。
个人账户养老金等于6万元÷139=432元。
过渡性养老金等于7500×（1+1.4）÷2×29.5×1.3%=3452元。
那么加起来的养老金就是3420+432+3452=7304元，假设职业年金为645元，那么整体养老金就是7304+645=7949元。要比老方案计算的养老金6000元高出1949元。那么对于高出的这部分，需要按照90%的比例返还，那么返还金额为1949×90%=1754元，最终的养老金就是6000+1754=7754元，将近7800元。