2月7日，一则关于#一央企要求全员背诵董事长“金句”#的话题冲上了热搜，将一贯低调的人保寿险拉入大众视线。
人保寿险全称是中国人民人寿保险股份有限公司，是人保集团旗下的寿险机构，《每日经济新闻》记者注意到，除却“金句”外，人保寿险旗下三家支公司近期还领到了监管的罚单。
作为人保集团旗下的寿险机构，人保寿险成立于2005年，注册资本金257.61亿元，总部设在北京，主要经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及上述业务的再保险业务。在全国31个省、自治区、直辖市和5个计划单列市设立36个省级分公司，在298个地市、1610个县（市、区）设立分支机构和服务网点。
具体来看，人保寿险邯郸市中心支公司被罚的案由包括内部管理不到位、未按规定注销离职保险代理人执业登记、编制虚假资料、未按要求与分支机构主要负责人订立劳动合同、虚假投保。同时，被罚的还包括时任人保寿险邯郸市中心支公司总经理陈宝顺、时任人保寿险邯郸市中心支公司党委委员杨小军。
人保寿险邯山区支公司被罚案由为编制虚假资料，时任人保寿险邯山区支公司副经理(主持工作)靳利香也被罚；
此外，人保寿险馆陶县支公司被罚案由为虚假投保。
2022年前三季度，人保寿险实现保费收入824.65亿元，实现净利润36.83亿元，综合投资收益率0.75%
偿付能力数据显示，2022年三季度，人保寿险的核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率分别为127.53%、215.10%，与上季度相比有所下降，公司最近一期风险综合评级BB类。对此，人保寿险表示，与上季度相比，公司的实际资本和最低资本均有所下降，但实际资本下降的幅度大于最低资本下降的幅度，使得整体偿付能力充足率水平有所下降。
对此，人保寿险也给出了应对措施。人保寿险表示，公司将以监管偿二代二期新规为重要方向、重要路径和重要抓手，推进全面风险管理体系建设，着力提升公司偿付能力风险管理水平。例如，组织各部门进一步开展改进工作，深入完善专项风险管理运行机制，在制度健全性基础上，提升遵循有效性，聚焦重点风险管理等。