1.2023年公路水运工程施工企业安全生产管理人员找解析及公路水运工程1、【多选题】2011年7月1日起,《建筑法》第四十八条修改为:建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费。关于这一修改下列理解正确的是()。( CD ) A、意外伤害保险现在属于强制的法定保险 https://blog.csdn.net/akthwyl/article/details/134745600

2.中华人民共和国建筑法第十三条从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位,按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件,划分为不同的资质等级,经资质审查合格,取得相应等级的资质证书后,方可在其资质等级许可的范围内从事建筑活动。 https://jjc.bzmc.edu.cn/2025/0417/c452a131629/page.htm

3.矿山安全知识问答《矿山安全法》对矿山建设工程的“三同时”在第六条进行了明确规定:“矿山建设工程的安全设施必须和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。” 8、矿山职工安全教育和培训有什么规定? 答:《矿山安全法》第26条规定:“矿山企业必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的、不得上岗作业。” https://www.safehoo.com/item/12903_17.aspx

4.纠结:企业给员工买的商业性保险能否税前扣除?汇算清缴是否需要调增?其他为职工购买的商业保险不得税前扣除。 哪些属于特殊工种? (1)根据《中华人民共和国保安服务管理条例》第二十条保安从业单位应当根据保安服务岗位的风险程度为保安员投保意外伤害保险。 (2)根据《中华人民共和国建筑法》第四十八条建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费。 http://www.xinchen0351.com/h-nd-4574.html

5.人社官方发布劳动用工解答86条(含规章制度劳动合同社保休假为加强对企业用工指导服务,规范劳动用工秩序,维护企业和劳动者的合法权益,协力共建和谐稳定劳动关系,我市编制了《企业用工指导服务手册》。手册以政策问答形式总结归纳了企业在劳动规章制度、招聘录用、劳动合同、工资福利、工作时间与休息休假、社会保险、劳动争议处理等方面的常见问题,帮助企业进一步明确劳动关系主体双方https://lawyers.66law.cn/s260339a922d7e_i1477516.aspx