1.职工工伤后,工伤保险与商业保险能否得到双重赔偿?除获得用人单位为其购买的人身意外伤害商业保险赔偿后,劳动者能否向用人单位主张工伤保险待遇赔偿。 法律法规:按照我国《工伤保险条例》第二条、《社会保险法》第三十三条、《社会保险法实施条例》第九条等相关规定,为劳动者缴纳工伤保险是用人单位的法定义务,且该法定义务不得通过任何方式予以免除或者变相免除。用人单位https://www.jianshu.com/p/89e5bbe3dccf

2.前海人寿工伤意外险和工伤险能双重赔偿吗?报销要怎么申请?一、工伤意外险和工伤险能双重赔偿吗 前海人寿不可以重复报销,但是在工伤赔偿之后,如果还有没有报销的医疗费,并且符合意外险的报销规则的话,那就可以继续使用意外险去报销了。 工伤意外险跟工伤险的赔偿是不冲突的,在发生意外以后,大家就可以去向意外险公司报案,然后申请理赔了。不过大家需要注意的是,工伤是不可以用https://www.meipian.cn/59dga17t

3.买了意外伤害险,还用参加工伤保险吗?一图看懂!工作动态买了意外伤害险,还用参加工伤保险吗?一图看懂!人社部 2022.09.05 意外 外伤 伤害 险 参加 上一篇 甘肃:调整工伤保险有关待遇标准,确保9月 下一篇 湖南:工伤保险阳光雨露洒向三湘四水推荐阅读 网站声明 网站地图 联系我们 主办单位: 中国就业培训技术指导中心. 京ICP备09079694号 京公网安备110401200230https://chinajob.mohrss.gov.cn/h5/c/2022-09-05/359364.shtml

4.个人意外险与工伤赔偿是否存在冲突?可以在工伤赔偿的基础上进行补充赔偿。但如果先申请个人意外险赔偿，保险公司在赔付时可能会扣除工伤保险https://china.findlaw.cn/ask/question_65892128.html

5.工伤保险和意外保险能同时报销吗?工伤保险和意外保险是可以同时报销的。两者并不冲突,只要参保人员符合工伤保险和意外保险的理赔条件,二者就可以同时报销。但若是被保险人并没有达到意外险的理赔条件的话,那是无法通过意外险获得赔偿的。 如果劳动者在工作期间发生了意外事故,导致身故或者伤残了,那就可以一边申请进行工伤认定,来享受工伤保险待遇,获得https://www.csai.cn/v/5551.html

6.工伤保险与医保冲突么而医保是指由国家统一设立的社会保险制度,旨在为参保人员提供基本医疗保障,由个人和用人单位共同缴纳保险费。虽然工伤保险和医保是两种不同的保险制度,但它们之间并不存在冲突。工伤保险主要针对工作过程中的意外伤害和职业病,而医保则是为了提供基本医疗保障。在实际操作中,如果员工在工作过程中发生了工伤,首先应该通过https://www.xyz.cn/toptag/huaxiarenshoubaojianhui-109471.html

7.工伤保险和人身意外伤害保险可不可以兼得保险公司的说法是否站得住脚?江苏省无锡市中级人民法院对一起保险合同纠纷案的终想要了解更多关于工伤保险和人身意外伤害保险可不可以兼得的知识,跟着华律网小编一起看看吧。 工伤保险和人身意外伤害保险可以兼得 既参加了工伤保险,又投保了人身意外伤害保险,在获得社保部门的工伤保险赔偿后,保险公司认为对社保部门https://mip.66law.cn/laws/558830.aspx

8.上下班回家路上出意外到底能不能算工伤报销型的医疗费用和给付型的身故伤残保险金分别处理。 1、医疗费用: 因为商业保险医疗的责任适用费用补充原则,只能报销社保未报完的剩余部分。通常是由工伤保险先报销后,商业保险扣除已赔付部分对剩下的金额在保额内进行赔偿。 2、意外伤害部分: 身故或残疾保险金、住院津贴等给付型的不冲突,分别按照约定额度给付。 https://www.yoojia.com/ask/17-11810876580462772892.html

9.意外险和社保工伤保险的区别有哪些?意外险 保险知识这位朋友你好,关于意外险和社保工伤保险的区别有哪些的问题,奶爸在这里整理了有关意外险和社保工伤保险的相关内容,希望对你有帮助: 01意外险和社保工伤保险的区别有哪些? 1、保障的性质不同 社保工伤保险是国家强制规定的,用人单位和企业必须依法参加。一般来说用人单位的员工投保的都是社保工伤保险,https://www.naibabao.com/zhidao/content/show/id/11851.html

10.意外险跟个人工伤保险能同时报销么意外险跟个人工伤保险能同时报销么 意外保险跟工伤保险理论上是可以同时报销的,问题是意外险的话,这并不是国家规定的社保类别,如果想要使用意外险报销的,得看自己的情况是否符合报销的范围,具体到保险公司去咨询。关于工伤保险,也必须要被认定成工伤的才能享受工伤待遇。https://www.64365.com/zs/1144819.aspx

11.上下班滑倒摔伤能获工伤保险赔偿吗权益张秀梅则因未缴纳工伤保险直接失去了获得补偿的可能性。她现年58岁,受雇于一家物业公司近一年。由于超过退休年龄再就业,公司并未为她缴纳社会保险,只购买了人身意外保险及互助基金。张秀梅意外摔倒之后,“项目经理和主管提着牛奶和鸡蛋到病房看望过一回,说等她恢复恢复再给她安排合适的工作”,她的丈夫也咨询了相关部https://www.workercn.cn/c/2024-01-08/8105595.shtml