1.雇主责任保险雇主安心 产品特色 雇主责任险以用人单位依法对雇员应承担的经济赔偿责任为标的,转嫁用人单位对雇员的赔偿责任风险。 产品描述 适用于在境内依法设立的企业法人、国家机关、事业单位、社会团体法人、个体经济组织等用人单位,可承保用人单位对其员工在受雇过程中因工作关系遭受意外或者患职业病所致伤、残或死亡,依法应承担https://www.cntaiping.com/product/30002.html

2.平安雇主责任险—雇主险—中国平安为雇主保驾护航,降低企业用工风险,电话4008895512转3https://www.pingan.com/official/productSeo/616d2efd56444c05b59f5f120f5f4478

3.雇主责任险的保障范围律师解答雇主责任险的保障范围:1、保险人雇用的人员(包括长期固定工、临时工、季节工、徒工)在保单有效https://m.66law.cn/v/wenda/1155480.aspx

4.雇主责任险和意外险区别哪个好,对比,划算,如何买人生意外无处不在,一份合适的意外险不仅可以帮助雇主解决各种赔偿纠纷问题,同时也能帮助个人更好的完善自身意外保障。市面上推出的意外险五花八门,有雇主责任险、意外险等,那么雇主责任险和意外险区别大不大呢? 慧择保险网(www.huize.com)雇主责任险和意外险区别专题将为大家介绍雇主责任险和意外险区别知识,并且https://xuexi.huize.com/special/duibi/gzzrxhywx/

5.雇主工伤补偿责任保险雇主工伤责任保险 ■ 医疗费用补偿■ 停工留薪补偿■ 住院补偿■ 伤残补偿■ 身故补偿■ 其他费用补偿 - 转院就医食宿交通费 - 康复器具费用 雇主责任扩展批单 ■ 新员工自动保障与申报宽限期■ 不记名赔付■ 海外出差保障 雇主额外工伤补偿附加险 ■ 特定人员赔偿责任■ 特定事故雇主补偿■ 意外伤害雇主补偿https://www.aig.com.cn/commercial/products/casualty/employer-liability

6.什么是雇主险首页>什么是雇主险 雇主责任保险,又称劳工赔偿保险。保险人承保雇员在雇用期间受到人身伤害或患职业疾病时,依法应由雇主承担的经济赔偿责任的责任保险。此种保险属法律规定的强制保险,投保人为雇主,受益人为雇员或其家属。雇主责任保险具有社会保险性质,不同于商业保险,保险费主要用于支付保险金及营业开支,少有营利,费https://www.shenlanbao.com/he/1000647

7.雇主险是什么保险?雇主险是属于财产险,属于责任险的一种。雇主险指的是,被保险人也就是雇主所雇佣的员工在受雇期间,因从事该受雇及其相关的工作而遭受的意外事故导致身故、伤残或者是罹患了与工作相关的国家规定的职业疾病,在此情况下,雇主需要支付雇员一定的经济赔偿、承担相应的医疗医药费用或者是诉讼费用时,这种情况下是雇主责任险的https://www.csai.cn/v/71025.html

8.雇主责任险这是一个普遍的1-3类职业责任险报价 雇主险是雇主出钱为自己买保险,保护自身利益,转嫁自身风险。 团意险与雇主责任险区别 举个例子,张三帮老板打工,张三在工作过程中意外身故,按照《劳动法》当地的标准,工伤死亡应赔付60万 如果投保团体意外险和雇主险都是50万的保额,该怎么赔付? https://www.meipian.cn/3p7mpd1t

9.单位给交的雇主险是什么意思单位给交的雇主险是指雇主为员工购买的一种保险,旨在保障员工在工作期间发生意外或职业疾病时的权益。雇主为员工购买雇主险是一种法定责任,也是对员工的一种保护和福利。 雇主险通常包括以下几个方面的保障:https://www.xyz.cn/toptag/danweigeijiao-646124.html

10.雇主责任险范围包括什么律师普法雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中遭受意外或患上职业性疾病而导致伤残或死亡时,保险公司会承保被保险人需承担的医药费用、经济赔偿责任,以及所支出的诉讼费用的一种保险。保险公司主要是在约定的赔偿限额内赔付伤残/死亡赔偿金、误工费用、医疗费用等等。https://www.110ask.com/tuwen/3591531200908518068.html

11.企业配置雇主责任险,有哪些注意事项?这些关键点必须了解!雇主险保额越高越好吗?但实际操作中,很多企业主在选择保额时还是有点困扰的。到底买多少保额的比较合适?买太低了,企业无法有效地转嫁风险;买太高了,企业成本又上去了。建议:除了不差钱的企业,建议综合以下重要因素来考虑保额的选择。1、企业的成本预算与产品价格匹配在… http://www.bebxdl.com/zhidao/show-2433.html

12.雇主责任险由雇主购买还是员工购买1. 雇主责任险由雇主购买。其旨在保障员工在工作过程中因意外或职业病导致的损害。 2. 若雇主未购买,员工在工作中受伤可能无法得到充分赔偿,影响员工权益且雇主可能承担更大法律责任。 找法网咨询顾问 2024.10.08 10:33:46 解答 咨询我 雇主购买雇主责任险。操作包括:1.选择信誉好的保险公司;2.了解保险条款,确https://wap.findlaw.cn/wenda/q_45654653.html

13.一文看懂!雇主责任险理赔常见问题1、雇主险的有效理赔周期是几年,涉及伤情严重的,治疗时间超两年如何处理? 雇主责任险索赔时效为自事故发生之日起2年。若涉及伤情严重,本身治疗存在长期连续性,或者员工与企业在仲裁或者诉讼阶段的确实无法申请理赔的,可以向保险公司出具书面延期申请。 2、是否可以根据案件情况允许分两次理赔? https://maimai.cn/article/detail?fid=1767215065&efid=Kln01v_J5NUIm3v_SIgjGA