1.工伤保险和意外险哪个更高赔偿金?–手机爱问工伤保险和意外险是两种不同的保险方式,它们的区别在哪里?工伤险可以保护职工的合法权益,而意外险则可以给职工提供保障。那么,工伤和意外哪个更高赔偿金呢?首先,工费的计算方式不同。 工伤是由用人单位承担的,因此工伤报销的比例相对较高;而意外伤害是由个人承担的。其次,事故发生的时间不同。 由于工伤的赔偿金额与https://m.iask.sina.com.cn/mib/law2HkQKtlBCLR.html

2.建筑工程一切险工伤可以报销吗本篇将详细为大家解答“建筑工程一切险工伤可以报销吗”这个问题。不可以报销。当发生工伤的时候,首先要做工伤认定,认定为工伤以后可以要求保险赔偿,如果没有购买保险的则由用人单位承担赔偿的相关费用。一般赔偿……https://www.64365.com/zs/1628282.aspx

3.商业保险有工伤险吗是的,商业保险中包含了工伤险。工伤险是商业保险中的一种重要险种,旨在为雇主和雇员提供保障。工伤险主要针对在工作过程中发生的意外事故或职业病导致的伤害或死亡进行赔偿。商业保险中的工伤险通常包括以下几个方面的保障:首先,对于雇员在工作过程中因意外事故导致的伤害或死亡,工伤险会提供医疗费用、康复费用、残疾赔https://www.xyz.cn/toptag/shangyebaoxianyougongshangxianma-55907.html

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5.用人单位可以为监时工农民工单独购买工伤险吗?交通事故 92人问过 平台特邀律师已解答 获取解答 > 我个人买了工伤意外伤害险,但用人单位应不应该赔付? 交通事故 291人问过 平台特邀律师已解答 获取解答 > 还有疑问?直接咨询律师 > 用人单位可以为监时工、农民工单独购买工伤险吗? 3456 位律师在线解答中相关https://m.findlaw.cn/ask/question_62306258.html

6.工伤意外险的保障范围主要包括哪些?工伤意外险属于强制性保险,一般由单位进行缴费,无论是对社保进行缴纳还是对综合保险进行缴费,其中都必须含有工伤险。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作https://hr.gan-ren.com/hc/rteeeesmrnnnhcrrcte.htm

7.轻微工伤工伤险给赔偿吗综合百科轻微工伤是相对较轻的工作场所发生的事故,通常不会造成严重的损伤或休工。轻微工伤险是一种补充保险,为被保险人在轻微工伤发生时提供医疗费用和一定的工作补偿。 1. 医疗费用赔偿:轻微工伤险可以提供医疗费用赔偿,包括就医、检查、药费等。被保险人可以通过保单约定的途径向保险公司申请报销。 http://www.shjnet.cn/news/zhbk/1500782.html